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政府数据江城区委组织部2016年部门决算基本情况说明
一、部门基本情况
（一）部门机构设置、职能。
根据中共阳江市江城区委办公室《关于印发<阳江市江城区委组织部主要职责内设机构和人员编制规定>的通知》（江办发〔2011〕31号）文件，中共阳江市江城区委组织部为江城区委工作部门。
1、中共江城区委组织部内设10个股室，分别是：
（1）办公室。负责部内工作的综合协调和督促检查；负责部内会议和活动的组织协调工作；负责部办公会议的会务和记录工作；主管部机关秘书事务、机要保密、文书档案工作；负责部机关文电处理、文件审核、督办检查以及有关情况汇报综合等工作；负责向中组部、省委和市委组织部报送组工信息，编印《江城组工信息》；负责部机关自身建设，并做好对全区委组织部门自身建设的指导工作；对部内工作人员的任免、调配、奖惩提出意见和建议；负责部机关人事、工资、保险、福利、计生及退（离）休人员管理工作；负责部机关文件通信收发及文件材料打印工作；负责部机关“硬件”建设，会同有关室搞好办公自动化工作；负责部机关财务、物资、卫生、车辆等管理和接待工作；办理部领导交办的其他事项。
（2）调研室。负责党的组织建设和干部工作有关方针、政策的综合研究，调查了解各级领导班子和干部队伍建设的情况，为部领导决策提供意见和方案；承担干部人事制度改革的综合研究和宏观指导工作；协调、指导各镇（街道）组织部门的调研工作；负责组织、干部工作的理论研究和宣传报道工作，主办部刊《江城党建》；负责收集、分析、研究组织工作出现的新情况，总结新经验，为部领导和相关室提供决策参考；协同编纂中共江城区组织史，承担部领导交办的文稿草拟、文字综合工作和其他任务。
（3）组织室。负责研究和提出全区党的组织制度、党内生活制度建设的意见；研究和指导农村、街道机关、企业（包括公有制企业和非公有制企业等经济组织）、事业单位党的基层组织建设，研究和提出党员队伍建设的意见，会同区党建领导小组成员单位做好基层党建工作责任制的考核工作；协调、规划、检查、指导党员教育工作，主管党员的管理和发展工作；负责党员组织关系转移和承办有关党员的党籍审理工作；负责全区党内状况的统计和党费使用管理工作；了解和指导镇（街道）机关企事业、区直单位领导班子的思想作风建设，提出加强领导班子思想作风建设的建议，指导基层党组织的领导班子坚持和健全民主集中制，开好民主生活会；指导镇、街道和基层党组织召开党代表大会以及党员大会并做好换届选举工作；宏观指导区属国有企业领导班子和企业经营管理者队伍建设；负责广东《南方》和《广东党建》杂志的征订发行工作。
（4）干部室。负责考察区委管理的各镇、街道、区直局科级以上领导班子和领导干部，并提出调整配备意见；负责区领导班子换届工作及指导镇（街道）领导班子的换届工作；审核办理区委协助市管理干部（含市垂直管理单位干部）和区委管理干部的职务任免及工资、奖励、待遇、退（离）休的呈报、审批和上报市委组织部备案工作；负责综合管理培养选拔年轻干部、女干部、党外干部和后备干部的工作；负责全区股级干部的审批备案工作；参与和指导全区国家公务员制度管理工作；负责党群等系统工作人员调动和审批工作；承办干部调配、交流、挂职及安置等事宜；负责组织全区科级领导班子和科级领导干部的年度考核工作。
（5）干部教育室。负责研究和制订全区干部培训工作的规划，协调指导、检查镇（街道）和区直各部门的干部教育培训工作；协助市委组织部做好省委党校及市有关部门举办的干部培训班学员的选调工作；组织区管干部及其后备干部和一定层次的中青年干部的培训；做好本部党支部中心组理论学习的组织协调工作，协助有关部门检查考核镇（街道）和区直单位党组织中心组理论学习情况。
（6）党员电化教育室。组织、指导、检查、督促和规划全区的党员电化教育工作，加强基层电教机构的管理和电教队伍建设；围绕区委的中心工作，组织制作有教育意义和有地方特色的党员电教片，并组织指导党员电化教育教材的引进、交流、发行工作；协助市委组织部摄制领导干部声像资料；指导基层党组织电教网络建设和播放收看工作。
（7）干部监督室。负责协调、指导、监督、检查全区干部监督审理工作；负责对区管领导班子和领导干部的思想、纪律、作风、经济等现实问题进行调查核实，提出处理意见；负责监督检查全区贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》及其配套规章的情况，对违反规定选拔任用干部问题提出处理意见；参与班子建设和干部使用的研究，承办全区需破格提拔、曾犯错误干部选拔使用的审核上报和股级干部的备案工作；负责与执纪执法部门的沟通；负责办理区直党群线干部违纪行政处分手续；受理干部工作问题的举报；负责科级以上干部因公因私出国（境）和因公派驻境外工作人员的审查事项；负责审理区管干部及需区审批的其他干部的党籍、党龄、参加革命工作时间、学历、更改出生时间及其他历史遗留问题；负责党风廉政建设责任制考核和全区副科以上单位领导干部收入申报工作。
（8）人才工作室。负责协调、宏观指导全区人才工作和人才队伍建设，负责人才工作情况综合调查研究和指导人才工作理论研究，提出加强人才工作和人才队伍建设的意见、建议；负责区管拔尖人才的选拔、管理和服务工作，规划培养中青年科技人才；统筹协调有关部门人才工作和人才队伍建设的发展规划、基本政策和管理制度；指导全区知识分子工作，制订或参与制订知识分子工作政策；负责区管优秀拔尖人才的选拔、管理工作；协助有关部门做好全区推动科技进步的实绩考核工作。
（9）干部信息室。负责区管干部人事档案的日常管理和检查、指导全区干部人事档案管理工作，推进干部档案目标管理达标升级；负责区管干部信息管理工作以及检查、指导全区组织系统干部信息管理工作；负责全区干部统计、党内统计和年报工作；负责本部干部、党员信息库和网络的建设、管理维护工作，综合协调全区组织系统干部、党员信息库和网络的建设和管理工作；负责协调指导全区的干部统计和年报工作；负责部机关计算机的应用、维护、开发和日常管理工作，会同办公室搞好部机关办公自动化工作。
（10）党代表联络工作室。负责组织实施区党代表任期制工作，做好党代表意见、建议、提案办理和教育培训管理等日常服务联络工作；负责建立健全党代表意见、建议、提案的收集、登记、整理、报告、反馈和通报等工作制度；负责对党代表的意见、建议、提案的登记、整理并向区委报告；负责将党代表的意见、建议、提案交有关部门处理，并对有关部门的办理情况进行督查；负责向党代表回复所提意见、建议、提案的办理结果，并通报有关情况；负责向党代表通报区委的重大活动和决策；负责指导组织各党代表围绕落实区党代表大会决议决定和区委重大决策部署，开展视察、评议活动；承办我区出席市党代表大会的代表选举和区党代表大会的有关组织工作；完成部领导交办的其他工作。
2、下属机构及履行职能情况。
（1）区“两新”组织党工委负责统筹、协调和指导全区各非公有制经济组织和社会组织的党建工作。
（2）区委基层办负责指导、协调、督促和检查各镇（街道）、村（社区）和区直机关、国企、非公有制企业加强党的基层组织建设情况。
（二）2016年人员构成情况。
中共江城区委组织部现有在职人员15人，退休人员1人。
二、2016年收入决算
2016年度部门决算总收入532.58万元，其中财政预算拨款532.58万元。
三、2016年支出决算
2016年支出决算按用途划分，其他资本性支出0.87万元，基本支出531.71万元，其中：工资福利支出107.66万元，一般商品和服务支出403.53万元，对个人和家庭的补助20.52万元， 政府性基金预算财政拨款无收支。
江城区委组织部
2017年8月23日
